yellowtail/Give me a break/Cut it out/Every shot told

英語

​Female :"What is it? A certified "burikko" person?"

​PUA :"You don't know?"

​Female :"I don't know."

​PUA :"The condition of being natural"

​PUA :"There's a girl doing it on purpose. Every action is obvious. You'll never know?  BUT THERE ARE PEOPLE WHO HAVE A STRONG PERSONALITY naturally."

​Female :"AH..."

​PUA :"Non sarcastic"

​PUA :"I don't know why, but I feel like you are that kind of person."

​Female :"Uh, yeah."

​PUA :"○ ○ (a woman's name)"

​Female :"HUH?"

​PUA :"Like that?"

​Female :"NO!"

​Female :"Me, it's not a small yellowtail(burikko)."

​PUA :"No?"

​Female :"No."

​PUA :"What are you drinking?"

​Female :"Malibu pineapple lol"

​PUA :"AHAHAHA!"

​*The key to the conversation is to talk about common events such as burikko and then always talk about the topic of the woman you are meeting with.

The topic people are most interested in is about themselves. ​As long as you are talking with each other, if you try to make any conversation involve the personality of the woman you are talking to, it will be easy to be exciting.​

Anyway, the hot topic is about the other woman. ​Even if you explain general things, be sure to develop a talk that involves the inner side of the other woman. ​In an appointment, especially in the early stages, be sure to use every paraphrase and every angle of your talk to liven up the conversation about the other woman.

​Never forget to make sure that the men's narrative is not the main one. ​There is also a talk about choosing a Malibu Pine is "burikko behavior". ​(Even though it was a man who chose Malibu Pine)

​Female :"Not a burikko."

​PUA :"You are cute when you get angry."

​Female: "Cute if I get angry?"

​PUA :"Yeah, except that, um......"

​PUA :"It will take some more time to evaluate you except anger, so please wait."

​Female :"Give me a break. Cut it out. Come on! ."

​*Here, too, we're using a technique that's completely evasive.

​Basically, we don't answer women's questions directly. ​By doing this thoroughly, we can easily take the initiative in the conversation.

In this conversation, the woman made a good comeback. ​But I also use the evasive technique as a counterattack.

​I play with women by explaining that it takes a long time to find cute points other than getting angry. ​I like this phrase very much and use it often.

​PUA : "What do people say?"

​Female : "Yeah, well, um, that's hard."

​PUA : "Why? Is it hard to say because you are too proud of you? You are too good woman? "

​Female : "That's not true lol"

​PUA : "WHAT DO THEY SAY ABOUT YOU?"

​Female :  "Well, you might call me careless girl (Dojiko)."

​PUA: "AHAHAHAHA!"

​PUA: "I see, OO was a kind of dork. ​That's why. "

​Female: "No...."

​Female: "But it may be so."

​PUA: "Really?"

​Female: "I might say so."

​PUA: "Are you aware?"

​Female: "A little."

​Female: "I spilled coffee last time."

​PUA: "To a customer?"

​Female: "Yes"

​*This topic, Dojiko, seems to have been a hit and it is an example of being able to draw out a lot of conversations from women.

Decision-making talks are basically based on the image of women, but women get excited when they spot on exactly right, and they naturally talk about the topic.

It is very difficult to hit a decisive talk, every shot told, 100 percent of the time , but by developing some decisive talks in all ranges in a row at random style, it is based on the rule that you can hit it with a few strokes(Even a poor shot will hit the mark/target eventually ).

How to develop topics about women's work (About the pattern of changing the talk by occupation) :

​As you may have noticed, I haven't heard much about her work, nor have I talked about her work. 

You don't actually talk about work. Just talking about women's personalities can make the atmosphere more exciting.

She is also a flight attendant, but I have never mentioned it. ​In general, cabin attendants are a highly amazing job, so men in general tend to be more concerned about her occupations.

On the other hand, female cabin attendants are fed up with the topic of her job and the men who ask of their jobs every time. ​So if you're with a woman in that profession, don't ask questions about women's jobs or pretend not to be interested. ​

Then, interestingly, she start to talk about her work and something fun of that. ​Of course, it's more effective for you to keep a less interested attitude when she talk about it.

​日本語

女性「なんですか公認ぶりっ子って笑」

PUA「知らない？」

女性「知らない笑」

PUA「自然にぶりっ子な子のこと」

PUA「ほら、ぶりっこをわざとしてる女の子が居るよねね。どこから見てもバレバレなやつ。けどさ、根の性格がぶりっこっぽい子もいるじゃん」

女性「あー」

PUA「イヤミない感じの」

PUA「なんか、もともとそういう人なんだなって感じの」

女性「あーはい」

PUA「○○（女性の名前）」

女性「えー」

PUA「そんな感じ？」

女性「違いますー」

女性「ぶりっこじゃないですよ」

PUA「違うの？」

女性「違います」

PUA「何飲んでるの？」

女性「マリブパイン、もー笑」

PUA「あはは」

※会話を盛り上げるポイントとしては、ぶりっこなどの一般的な事象について説明した後に、必ず、アポ相手である女性についての話題と絡めてトークをすることである

人間が 1 番興味のある話題は自分に関するものだ。2人で話してる以上、どの様な会話も、相手の女性のパーソナリティに絡めて話題を振ってあげるようにすると、簡単に 2人の会話が盛り上がる

とにかく盛り上がる話題は、相手の女性に関する話題です。一般的なことを説明しても、その後で必ず相手の女性の内面と絡めたトークを展開してください。アポの、特に初期段階では、あらゆる言い換えやあらゆる角度からのトークを使ってでも、必ず相手の女性に関する話題を盛り上げるようにしてください。

決して、男性側の自分語りがメインにならないようにすることを忘れないようにしてください。ここでは、マリブパインを選ぶ＝ぶりっ子、と言う決めつけトークも展開しています。（マリブパインを選んだのは男性であるにもかかわらず）

女性「べつにこれはぶりっこじゃなくないですか笑」

PUA「怒ると可愛い」

女性「怒らないと可愛くないんですか笑」

PUA「そうだね、それ以外はね、えっとね」

PUA「ちょっと評価に時間かかるから待って」

女性「ちょっと笑」

※ここでも、しっかりとはぐらかしのテクニックを使っている

基本的に女性の質問にはストレートには答えない。これを徹底するだけで、会話の主導権が簡単に握れる。

この会話では、女性がうまい切り返しをしてきた。私は、それに対する切り返しとして、はぐらかしのテクニックを使用している。

怒る以外の可愛いポイントを探すが、それには非常に時間がかかると説明することで、女性をいじる。この言い回しも私は非常に好きで、頻繁に使うものだ。

PUA「みんなからはなんて言われる？」

女性「ええ、そう、うーん、難しいなぁ」

PUA「なんで？高評価すぎて、自慢になるから言いづらいってこと？」

女性「そんなことはないですよ　笑」

PUA「なになに教えてよ」

女性「うーん、おっちょこちょいとか言われるかもです」

PUA「あはははは」

PUA「なるほどねぇ、 〇〇ちゃんはドジっ子の部類だった

わけだ」

女性「やだ」

女性「でも、そうかもです」

PUA「そうなの？」

女性「そういわれるかも」

PUA「自覚あり？」

女性「ちょっと 笑」

女性「この前コーヒーこぼしちゃって」

PUA「お客さんに？」

女性「はい」

※このドジ子、と言うトピックは、ドンピシャだったようで、女性からの会話を多く引き出せることができた例である

決めつけトークは、基本的に女性のイメージから勝手に決めつけてトークを展開していくが、ドンピシャで当たると女性はテンションが上がり、その話題に関してのトークを自然と自分からたくさん話すようになる

百発百中で、決めつけトークをドンピシャで当てていく事は非常に難しい。しかし、さみだれ式にいくつか決めつけトークを展開するようにすることで、数打てば当たると言う法則に則り確率的にいくつかはドンピシャで当てることが出来るようになる

女性の仕事についての話題の展開方法について（職業ごとにトークを変更するパターンについて）

お気づきの方もいるかもしれないが、ここまで私はほとんど相手の仕事について聞いておらず、また男性側の仕事についてのトークもしていない。

実際は、仕事の話とかはしなくても、たとえば、女性のパーソナリティーに関する話題だけで、場の雰囲気を盛り上げることができる。

また、彼女はキャビンアテンダントだが、これまでそのことについては一切触れていない。一般的にキャビンアテンダントは素敵と思われる仕事であるため、一般的な男性は、その仕事内容について、女性にガンガン聞いてくる。

一方で、キャビンアテンダントの女性は、男性に仕事のことを毎回聞かれるので、その話題や、それを聞いてくる男性について飽き飽きしている。そのため、そのような職業の女性の場合は徹底して女性の仕事について質問をしないか、興味のないふりをするかをすると良い。

そうすると、面白いくらいに相手の方から自分の仕事について話をしてくるようになる。もちろん、こちらはその話をされても、いっそう興味のない態度を貫くことがより効果的だ。

単語・解説

yellowtail/[jéləutèil]イェロウテイル/名詞/黄色い尾びれの魚、ブリ/Lv.3

Give me a break/勘弁して、冗談だろ、いい加減にして

Cut it out/やめてよ、よせ、いい加減にして

Come on!/さあ来なさい、さーさー、早く早く、お願いだから、頑張れ、しっかりしろ、元気を出せ、冗談じゃないよ、まさか、うそでしょ、だまされないよ、またそんなこと言って、何てことを、やだなあ、いいかげんにしろ、よせ

Every shot told/すべての弾は命中した（百発百中）